En la actualidad, pocos conceptos están marcando tanto el rumbo de las empresas como la sostenibilidad y la competitividad. Si bien es cierto que el segundo es uno de los principios fundacionales de cualquier compañía desde el momento mismo de su creación, es innegable que el primero está viviendo su edad dorada desde que las Naciones Unidas aprobara la agenda 2030 para el impulso y consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
A los valores meramente medioambientales sobre los que se erigió en un primer momento, la sostenibilidad se ha ido enriqueciendo e impregnando de otros de carácter más social, en búsqueda de un mundo más justo, igualitario y avanzado.
Además, gracias al avance de la digitalización, ambos conceptos han encontrado un terreno de juego común en el que crecer y crear sinergias, dándose una situación ideal en el que aquellas medidas adoptadas para ser más sostenibles y respetuosas con el medio ambiente. Además, también ayudan a que las empresas sean más competitivas y aporten un mayor valor a la sociedad.
ABB AbilityTM Digital Awards, un reconocimiento a la transformación digital
ABB, compañía especializada en robótica, generación de energía eléctrica, automatización, equipamientos industriales y otras tecnologías de ingeniería se encuentra en una posición ideal para entender este cambio de paradigma dado que no solo es una empresa al uso, motivada por las mismas aspiraciones e influenciada por las mismas tendencias que todas las demás, sino que también lo hace como actor protagonista a la hora de desarrollar aquellas soluciones que marcan el devenir de la sostenibilidad empresarial.
Por ello, y junto a el Club de Excelencia en Sostenibilidad, ha puesto en marcha la cuarta edición consecutiva de los ABB AbilityTM Digital Awards (conocidos en ediciones previas como “Premios ABB a las mejores prácticas en digitalización”).
Los galardones, nacidos en 2018, tienen como objetivo, precisamente, reconocer la labor de empresas, entidades públicas y otras organizaciones que están apostando por la transformación digital de sus procesos o sistemas de gestión, pero también reconocer aquellas iniciativas formativas que están impulsando el talento en habilidades digitales con el fin de adaptar la formación de las personas al nuevo paradigma laboral resultado de la digitalización de nuestra sociedad.
El plazo de recepción de candidaturas, estará abierto desde el 15 de septiembre hasta el próximo 20 de octubre de 2021.
