formación
Ambas entidades colaborarán para organizar jornadas y actividades conjuntas que contribuyan a dar más visibilidad al trabajo de las mujeres en todos los sectores productivos y, en especial, en el tecnológico.
Su objetivo es contribuir a reducir la tasa de paro femenino en nuestro país.
La compañía participada por Telefónica lo implementará en diciembre en el líder sanitario de Euskadi.
Los programas formativos de IBM buscan capacitar a estudiantes, profesionales y emprendedores para desenvolverse en el marco digital y hacer crecer sus carreras y negocios en el contexto pospandémico.
La plataforma virtual y gratuita ofrece formación en habilidades digitales y estrategias para mejorar la empleabilidad y el éxito en el emprendimiento.
En total, el pasado año fiscal se formaron en diversas tecnologías cloud un total de 26.958 profesionales del ecosistema de partners de la compañía en España.
El 18 % de las empresas españolas invierte en el desarrollo continuo de nuevas habilidades y capacidades a través de recursos humanos.
El aprendizaje continuo y la necesidad de adquirir habilidades digitales son imprescindibles en la nueva economía digital
El programa formativo de Samsung, que será impartido por la Universidad Politécnica de Madrid, tiene como objetivo reducir la brecha de género en el sector tecnológico.
Los simuladores combinan avanzadas plataformas de movimiento y chasis de gran realismo con tecnologías punteras de realidad virtual y virtualidad aumentada.
